Coordonnatrice·teur

Affiché le 24 octobre 2021

Description abrégée du poste

Fondée il y a 37 ans, l’AFCY est le point de rassemblement incontournable de la vie en français dans la capitale des TNO. Travaillant à Yellowknife, l’employé.e aura pour mission de coordonner le volet jeunesse de l’Association et d’appuyer l’équipe dans la livraison des activités socioculturelles de la programmation régulière. À titre de référence, celle-ci comprend des événements festifs et gastronomiques, des concerts et des spectacles de théâtre et d’humour, des activités jeunesse, des activités extérieures (pêche, randonnée, etc.) et la participation à divers festivals.

Description des tâches et responsabilités

Coordonner la mise en œuvre d’activités communautaires répondant aux besoins des membres et de la jeunesse francophone de Yellowknife, c’est-à-dire les 12 à 25 ans. Voir au recrutement, à l’encadrement et au soutien des bénévoles et contractuels nécessaires au bon déroulement des activités. Coordonner l’ensemble des aspects nécessaire au bon fonctionnement des activités : planification, logistique, promotion et animation si nécessaire. Les responsabilités du poste impliquent aussi de travailler à la mise sur pied d’un Conseil jeunesse territorial avec nos partenaires. L’employé.e sera aussi appelé à organiser des activités dédiées aux jeunes dans les écoles. Il ou elle assurera la participation des TNO aux activités jeunesse pancanadiennes et pourrait accompagner des jeunes lors de déplacements au besoin.

Profil de la personne recherchée

Motivé.e et travaillant, le.la candidat.e idéal.e a soif de défis, d’expériences et d’aventures. Il ou elle entretient l’ambition de s’établir à Yellowknife et de s’investir dans la communauté si ce n’est pas déjà le cas. Intègre et responsable, le.la coordonnateur.trice détient une bonne éthique de travail et il ou elle sait gérer son temps. Dynamique et faisant preuve et de jugement, le.la candidat.e idéal sait travailler en équipe et se montrer rassembleur.euse. Il ou elle est toutefois proactif.ve et performe bien seul.e sur un horaire flexible et variable également. Il ou elle dispose d’une bonne littéracie numérique et d’une aisance avec la clientèle jeunesse, la communication et la gestion d’événements ou alors il ou elle désire développer ces aptitudes.

Compétences, formations et expériences recherchées:

  • Formation ou expérience et intérêt en événementiel, développement communautaire, animation culturelle, loisir, tourisme, gestion de projets, administration ou toute autre combinaison jugée pertinente;
  • Capacité à travailler en équipe ou en pleine autonomie avec ou sans supervision sous un horaire variable;
  • Curiosité, débrouillardise et fortes capacités d’adaptation, d’apprentissage et de communication;
  • Maîtrise de la suite Office et aisance avec les technologies de l’information et les médias sociaux;
  • Un intérêt ou une compréhension du monde associatif, ou une expérience de la francophonie en situation minoritaire de même qu’un permis de conduire et un niveau d’anglais fonctionnel sont des atouts importants.

À propos de l’employeur

Depuis 1985, l’Association franco-culturelle de Yellowknife porte fièrement son titre d’ambassadrice de la culture francophone au sein de la ville de Yellowknife. Son mandat principal est de promouvoir, soutenir et d’encourager le développement de la communauté francophone de Yellowknife de même que les arts et la culture dans une perspective de développement durable.

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Affiché par

Association franco−culturelle de Yellowknife

Lieu de l’emploi

Yellowknife, Territoires du Nord-Ouest

Formule de l’emploi

En présentiel

Nombre d’heures de travail par semaine

35 heures

Salaire horaire brut

Entre 31$ et 34$ / heure selon l'expérience

Date limite pour postuler

28 août 2022